Authentizität und Innovation rocken als Erfolgsgeheimnis
Wer hätte gedacht, dass Softwareentwicklung rockig sein kann? Aber genau das ist es, was uns auszeichnet - der unverwechselbare Drive, den wir in unsere Arbeit stecken. Und das spiegelt sich nicht nur in unseren Ergebnissen wider, sondern auch darin, dass wir bereits zum wiederholten Mal als „Top Company“ ausgezeichnet wurden. Mit einem beeindruckenden Score von 4,6 Sternen bietet Lachmann & Rink offensichtlich mehr als nur Arbeitsplätze – wir schaffen eine Gemeinschaft, die auf Authentizität, Innovation und Zusammenhalt basiert. Als dreifacher Gewinner des kununu-Siegels ist es einfach großartig zu sehen, dass unser Engagement Früchte trägt.
Softwareentwicklung mit Schwung und Auszeichnung
Zum dritten Mal in Folge freuen wir uns über die erneute Auszeichnung als kununu „Top Company“. Nur etwa fünf Prozent der auf der Plattform kununu.com vertretenen Unternehmen erhalten diese Auszeichnung. Sie basiert auf den hervorragenden Bewertungen unserer Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen hinsichtlich Arbeitsklima, Wertschätzung, Entwicklungsmöglichkeiten, Feedbackkultur, Gesundheitsmaßnahmen und vielem mehr. Basierend auf den Bewertungen der letzten beiden Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Lachmann & Rink als Arbeitgeber weiterempfehlen. Zudem freuen wir uns, dass wir unseren kununu-Score bei 4,6 Sternen konstant halten konnten. Denn damit schneiden wir in der IT-Branche bedeutend besser ab als der Mittelwert mit seinen durchschnittlichen vier Punkten.
Unsere Geschäftsführer Thore Klein und Claudius Rink freuen sich über die Auszeichnung.
Top Company Siegel von kununu: unabhängig, transparent, exklusiv
Bei über drei Millionen Unternehmen in Deutschland ist es für Jobsuchende nicht immer einfach, den optimalen Arbeitgeber zu finden. Eine Studie des Marktforschungsunternehmens YouGov aus dem Jahr 2022 zeigt, dass das Top Company-Siegel für 45 Prozent aller Talente bei der Job-Wahl relevant ist. Gleichzeitig stehen aber auch Unternehmen vor der anspruchsvollen Aufgabe, sich von der Masse abzuheben, um im Wettbewerb um die besten und geeignetsten Fachkräfte die Pole Position zu erreichen. Aus diesem Grund stellt das Top Company-Siegel von kununu den unangefochtenen Spitzenreiter im DACH-Raum in puncto Bekanntheit dar. Um sicherzustellen, dass das Top Company-Siegel auch weiterhin die Exklusivität der Top 5 Prozent verkörpert, haben seine Herausgeber (kununu in Zusammenarbeit mit der ZEIT Verlagsgruppe) die Qualifizierungskriterien im Vergleich zu 2023 überarbeitet. Der Clou dabei: Keine Jury entscheidet über die Preisträger, sondern ausschließlich die ungeschminkten Bewertungen, die unser Team auf der digitalen Bühne hinterlässt. Keine Lobeshymnen, sondern echte Einschätzungen - hier setzen wir auf unabhängige, datenbasierte Transparenz. Aber was macht uns so besonders?
Authentizität ist unser Credo
Eine solche Auszeichnung ist das Ergebnis kontinuierlicher Anstrengungen. Wir arbeiten fortlaufend daran, einer der führenden Arbeitgeber in den Regionen Freudenberg und Dortmund zu sein. Neben der Verinnerlichung von Werten, der Förderung einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie einem respektvollen Umgang miteinander sind es unsere vielfältigen Zusatzleistungen, die von unseren Mitarbeiter:innen geschätzt werden.
Wir glauben, dass die Urteile unserer Mitarbeitenden für sich sprechen
„Ein hervorragender Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten und einem ausgezeichneten Arbeitsklima. Gelebte Work-Life-Balance.“
„Das Arbeitsklima bei L&R ist sehr gut, wodurch es immer Spaß macht bei L&R zu arbeiten. Die Kollegen halten immer zusammen und helfen bei Bedarf immer gerne.“
„Sehr guter Arbeitgeber, angenehmes Arbeitsklima und modern!“
„Die Vorgesetzten handeln immer fair und ziehen die Entscheidungen der Mitarbeiter in sehr vielen Entscheidungen mit ein.“
„Gut am Arbeitgeber finde ich die praktizierte Verantwortung, die gelebte Feedbackkultur und die damit verbundene Wertschätzung untereinander.“
Innovation im Sprint-Modus
Ob es um komplexe Algorithmen oder um die Integration neuer Technologien geht – wir nehmen jede Herausforderung mit Schwung an und setzen sie erfolgreich um. Unsere Kreativität und Innovationskraft sind dabei unsere Erfolgsgeheimnisse. Wir glauben fest daran, dass es in der Softwareentwicklung keinen Platz für Langeweile und Standardlösungen gibt. Stattdessen gehen wir von Null auf Hundert und bringen frischen Wind in jedes Projekt. Agil, flexibel und effizient – so gestalten wir die Softwareentwicklung der Zukunft. Und nur so können wir den sich ständig ändernden Anforderungen gerecht werden, um innovative, digitale Lösungen zu liefern.
Die Magie und Leidenschaft spüren
Ein entscheidender Faktor ist sicherlich unsere Leidenschaft für die Softwareentwicklung. Wir programmieren nicht nur – wir leben dafür. Wir scheuen keine Herausforderung und gehen mutig voran, um unseren Kunden die besten Software-Lösungen zu bieten. Jeder Einzelne bringt sein Know-how, seine Kreativität und seine Begeisterung mit ein. Gemeinsam bilden wir ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt und inspiriert.
Dynamik entdecken, Erfolge schreiben
Unser Team bringt nicht nur Kompetenz und Kreativität mit, sondern auch eine große Portion Spaß und Zusammenhalt. Wenn Sie jemanden kennen, der gerne in einem agilen Umfeld arbeiten und innovative Lösungen entwickeln möchte, ist bei uns genau richtig. Wir haben zahlreiche attraktive Stellen zu besetzen.
